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培訓之道:培訓定位及體系構建(7集)

  1. 建立行之有效的培訓體系是培訓管理工作的核心,而很多企業培訓頭痛醫頭、腳痛醫腳的“救火工程”,并不能為企業戰略需求做好人才儲備。培訓體系實戰專家幫你樹立企業培訓正確觀念,給出培訓體系的構建新思路,讓你懂得搭建企業的培訓課程體系。
50.00 我有體驗碼 加入英盛大學,1年任學52門課程僅365元
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課程時長
02:27:47
課程講師
楊春
學習人數

課程介紹

高級 大型企業 中型企業 企業培訓 培訓體系建設 培訓課程體系 企業培訓觀念

課程大綱:

  一、企業培訓工作總論

  二、企業培訓正確觀念的建立

  1、企業發展面臨的問題

  2、人才的五層次開發

  三、培訓體系的構建

  1、培訓體系的構成

  2、培訓體系的構建思路

  3、企業培訓課程體系的樹形結構


講師簡介:

  楊春

  企業培訓體系實戰專家

  企業內訓師系統培養第一人

  突破性培訓模式創始人

  致力于培訓模式的系統性與實效性研究,多年從事企業內部培訓管理工作,擁有11 年的企業培訓管理經歷,先后擔任多家企業培訓經理、培訓總監等職位,在長期的管理實踐中積累了豐富的企業培訓體系與培訓師培養訓練的理念與經驗。


課程列表

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適合人群

培訓經理、培訓專員、HR等從事組織企業培訓的培訓人群。
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楊春
楊春
企業培訓體系實戰專家,企業內訓師系統培養第一人,突破性培訓模式創始人。致力于培訓模式的系統性與實效性研究,多年從事企業內部培訓管理工作,擁有11 年的企業培訓管理經歷。
楊春
企業培訓體系實戰專家 企業內訓師系統培養第一人 突破性培訓模式創始人 致力于培訓模式的系統性與實效性研究,多...
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